Студенты Тимирязевки прошли практику в Группе «Эталон» в рамках проекта «Первая стажировка»

Проект «Первая стажировка» Благотворительного фонда «Система» дает возможность студентам и выпускникам вузов и колледжей получить уникальный первый профессиональный опыт, развить необходимые личностные и профессиональные компетенции, а в некоторых случаях — даже получить предложение о трудоустройстве.

01 Август / 2025

Студенты Российского государственного аграрного университета – МСХА имени К.А. Тимирязева успешно завершили «Первую стажировку» в Группе «Эталон» в Санкт-Петербурге. В числе участников стажировки оказались не только студенты Тимирязевской академии, но и учащиеся из Оренбургской и Новгородской областей, Москвы, Санкт-Петербурга, Республики Карелия и Республики Мордовия. Под руководством опытных наставников студенты смогли погрузиться в реальные рабочие процессы и познакомиться с перспективными профессиями строительной отрасли.

Программа стажировки в Группе «Эталон» была насыщенной и познавательной. Она охватывала: основы безопасности на строительной площадке и охраны труда, экскурсии по ключевым строительным объектам компании, детальное знакомство с работой по проектированию строительных объектов.

Своими впечатлениями от стажировки поделился студент Тимирязевской академии Максим Ширганов: «В первый день мы прошли вводный инструктаж, узнали график и многое о технике безопасности на строительных объектах. Затем начались выезды: мы побывали на заводе в Новогорелово, где производят модульные блоки для домов, посетили апарт-отель и жилой комплекс премиум-класса в центре Санкт-Петербурга — каждый объект оказался очень интересным и по-своему уникальным. Также нам показали работу проектного бюро «Эталона» — рассказали, как взаимодействуют архитекторы, дизайнеры и инженеры, и какие проекты сейчас разрабатываются, например, в Хабаровске и Новосибирске. Это был ценный, вдохновляющий и насыщенный опыт. Еще раз большое спасибо тем, кто сделал это возможным».

Более того, стажёры активно участвовали в разборе реальных кейсов, анализировали рабочие процессы и даже предлагали собственные решения для оптимизации строительных процессов, что позволило им применить теоретические знания на практике.

«Для Группы «Эталон» работа с молодыми кадрами — это инвестиция в будущее отрасли. Мы стремимся не только передавать знания, но и вовлекать талантливых студентов в реальные проекты, давая им возможность проявить себя. Сотрудничество с БФ «Система» в рамках «Первой стажировки» и ряда других совместных проектов позволяет находить самых мотивированных ребят со всей страны и помогать им сделать первые шаги в профессии. Уверена, что многие из сегодняшних стажеров смогут стать частью нашей команды», – отметила Валерия Иевлева, вице-президент по управлению персоналом и общим вопросам Группы «Эталон».