Многопрофильный учебно-образовательный центр «Интехспец»
Пуляев Николай Николаевич, к.т.н., доцент
Руководитель центра
г. Москва, ул. Лиственничная аллея, д. 7
Координаты: 55.834846, 37.556854
+7-916-964-75-13
График работы: пн.-чт. 9.00-17.30, пт. 9.00-16.30
Заместитель руководителя МУОЦ «Интехспец» – Перевозчикова Наталия Васильевна, +7 903 972-01-91, n.perevozchikova@rgau-msha.ru
Старовойтова Юлия Викторовна, +7-916-964-75-13, starovojtova@rgau-msha.ru
Подготовка квалифицированных кадров по рабочим профессиям:
- Тракторист-машинист сельскохозяйственного производства категорий B, C, D, E, F;
- Водитель внедорожных мототранспортных средств 3-го разряда (категории А1);
- Водитель погрузчика;
- Машинист экскаватора;
- Машинист бульдозера;
Профессиональная подготовка водителей транспортных средств категории А;
Профессиональная подготовка водителей транспортных средств категории В.
Подготовка специалистов по программам повышения квалификации:
- Система автоматизированного проектирования (САПР) – Autocad;
- Система автоматизированного проектирования (САПР) – КОМПАС;
- Современная техника для агропромышленного комплекса и др.
МУОЦ Интехспец ставит перед собой следующие цели:
- Подготовка высококвалифицированных рабочих кадров, в том числе для работы в отраслях, обеспечивающих модернизацию и технологическое развитие экономики Российской Федерации и ее субъектов.
- Реализация практико-ориентированных образовательных программ, разработанных на основе профессиональных стандартов и (или) согласованных с работодателями и обеспечивающих освоение квалификаций, востребованных на рынке труда.
- Разработка, апробация и экспертиза с привлечением профильных организаций и объединений работодателей образовательных программ, направленных на освоение и (или) совершенствование профессиональной квалификации, включая оценочные, методические и учебные материалы.
МУОЦ Интехспец решает следующие задачи:
- разработка практико-ориентированных образовательных программ с учетом требований организаций-работодателей;
- развитие различных форм участия работодателей в образовательном процессе;
- реализация программ подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров по наиболее востребованным профессиям и специальностям, в том числе, по запросам центров и служб занятости населения и предприятий;
- ускоренная подготовка персонала для перехода на новую должность, освоения нового оборудования, смежных профессий и специальностей с целью обеспечения трудовой мобильности рабочих кадров;
- обеспечение практико-ориентированной подготовки обучающихся по программам профессионального обучения и дополнительным профессиональным программам;
- разработка, апробация, экспертиза и реализация современных программ, направленных на освоение и совершенствование профессиональных квалификаций и технологий обучения;
- апробирование новых направлений профессионального обучения, учебных курсов, интенсивных технологий обучения и внедрение их в практику образовательного процесса;
- кадровое обеспечение реализации программ, направленных на освоение и совершенствование профессиональных квалификаций путем организации курсов повышения квалификации и стажировок на рабочем месте педагогических кадров, отвечающих за освоение обучающимися дисциплин и модулей профессионального цикла основной профессиональной образовательной программы или программы профессионального обучения.
